Découvrir les usages des outils PRISMO – E-learning – 2h
Découvrez les questionnaires PRISMO, la science et ses usages avec notre e-learning. Apprenez à interpréter efficacement les résultats dans le cadre de vos activités : recrutement, commerce, management, gestion de la relation.
Vous souhaitez former vos équipes ? Nos conseillers vous accompagnent pour construire votre projet de formation
*Sans engagement
On vous recontacte sous 24H
Prochaines sessions
Les dates de sessions de cette formation ne sont pas disponibles pour le moment. Contactez-nous pour échanger sur votre projet.
Programme de la formation
Modalité : e-learning
1- Découvrir et valider la valeur ajoutée des questionnaires
Identifier les bénéfices de ce type de test
Découvrir les utilisations possibles au quotidien
2- Comprendre la science et les usages d’Aura
Les différentes dimensions de la méthode et la grille de lecture
Les profils comportementaux et leurs descriptions
Le profil « naturel » Vs le profil « adapté » et les clés de lecture
Les compétences comportementales
3- Comprendre la science et les usages d’Helio
Les totems motivationnels et la grille de lecture
Les dynamiques motivationnelles et la grille de lecture
Les valeurs motivationnelles et leurs associations avec les dynamiques
Le continuum des valeurs motivationnelles et la grille de lecture
Programme mis à jour le 24/12/2025 (version Décembre 2025)
Objectifs, aptitudes et compétences
- Acquérir un premier niveau de connaissance sur la science et les usages d’Aura et d’Helio
- Comprendre et interpréter les résultats des questionnaires
Prérequis
Nous recommandons d'avoir réalisé personnellement les tests PRISMO (AURA & HELIO).
Public concerné
Toute personne amenée à utiliser PRISMO dans le cadre de ses activités : recrutement, commerce, management, gestion de la relation
Méthodes mobilisées (moyens pédagogiques et techniques)
Les séquences d’E-learning sont réalisées via notre plateforme LMS dédiée.
Les participants doivent disposer d’un équipement informatique complet (écran, son et internet) et s’isoler pour suivre la formation dans les meilleures dispositions.
L’assistance technique est assurée par notre référente e-learning.
Modalités d'évaluations des acquis
Au cours du e-learning, les participants ont des évaluations formatives sous différentes formes :
- Questionnement
- Auto-évaluation
- Exercice à l'aide du cahier d'apprentissage (téléchargeable en début de e-learning)
Accessibilité
Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Toutes nos formations e-learning sont sous-titrés. Merci de contacter les référents handicap, afin d'étudier les éventuels aménagements à mettre en œuvre pour le bon déroulement de votre formation.
Taux de satisfaction :
Les indicateurs propres à ce programme ne sont pas encore disponibles. Nous vous invitons à consulter nos résultats globaux directement sur notre site.
Taux validation :
Les indicateurs propres à ce programme ne sont pas encore disponibles. Nous vous invitons à consulter nos résultats globaux directement sur notre site.
Sanctions visées
Certificat de réalisation
Specialité
Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l’emploi
Nature de la formation
Actions de formation
Délai d'accès
En fonction des besoins du client
Qualification des intervenants
E-learning construit avec des experts de la pédagogie et les experts PRISMO
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